如何接近行业精英获取核心信息

昨天，一个群友向我寻求推荐一些优质的公众号。我询问他所谓的“优质”是何标准。他回答，像U君这样的公众号，每天一篇文章，收益匪浅。我表示这让我有些为难，因为虽然10万+的阅读量很常见，每篇文章赞赏上千上万的也不少见，但真正让我印象深刻、受益匪浅的公众号实在是寥寥无几。况且，我平常几乎不阅读其他人的公众号，因为很少有能让我真正受益的。

但我理解他找不到适合自己的阅读内容的困境。人一旦达到某个层次或收入水平，真正能满足其需求的精神食粮便变得非常稀缺和难以寻觅。

比如，对电影有一定研究的你，对剧本和演技有所追求，你会发现影院上映的电影让人无法忍受。再如，一旦月收入超过三万或五万，无论是行业文章还是大众化文章，能满足自己的已经寥寥可数。这是因为不管是拍电影的、写公众号的还是录制短视频的，他们的目标受众大多是月收入一万元以下的群体。对于收入较高或对行业有深入了解的人来说，这些内容多半是在胡扯，根本无法观看。因此，高收入群体会面临严重的“信息荒”。我在2017年时就已经体验到了这种信息荒。

我们生活在这个社会上，每天都需要摄取信息，但你的见识越广、收入越高，对信息的质量要求就越高。最终你会发现，无论是优质书籍、网络上的好文章、可听的音频、可看的视频都变得非常稀少。

如果你也达到了这个临界点，说明你已经快速成长，现阶段的信息已无法满足你。此时，你最需要做的是找到那些掌握核心利益的人，从他们那里获取关键信息。

如何找到这些人呢？我在这里分享三个亲身经验的小建议：

从行业老板那里获取信息。如果你是一个打工者，幸运地进入了一个小公司，你应当尽一切办法接近负责核心业务的主管或直接接近老板。例如，我有一个同学，他在一家欧洲的小型旅行社工作，他总是利用自己的休息时间去帮助老板谈判并了解业务。结果，他迅速成长，累积了第一桶金，即使在行业不景气的时候，他也已经做足了准备。
从经验者那里学习。如果你发现某个人在你感兴趣的领域已经成功，比如成为了抖音大V，不要犹豫，立刻学习他的经验。这些人的一句话可能会让你少走很多弯路。
送礼加资源交换。送礼物和付费学习的道理相似，只有你体验过收礼物的感觉，你才能真正理解给予者的心态。例如，我通过送礼加上交换资源的方式，在不同行业内建立了联系，这使我能够在需要时获取关键信息。
通过这些方法，你可以有效地接近那些掌握核心信息的人，从而为自己的成长和成功铺平道路。